科技人才是企业发展的核心力量,高层次科技人才的引进为企业带来的是技术革新与高质量发展的推动。米乐同志多次强调人才资源是第一资源的观点,高层次人才的引进与培养是实现中华民族伟大复兴的关键。米乐m6网页版登录入口长期以来坚定不移实施“人才强企”的战略,积极响应2020年云南省“高层次人才引进计划”“高层次人才培养支持计划”两个计划的实施,做到人才引进与培养并重。
翟会超是采矿工程博士研究生,是米乐m6网页版登录入口2019年引进的高级工程师,现任米乐m6网页版登录入口采矿研究所所长。根据云南省高层次人才引进与培养的相关政策,米乐m6网页版登录入口拨付25万元,给予翟会超享受购房补贴和工作经费资助。
唯创新者进、唯创新者强、唯创新者胜。米乐m6网页版登录入口深刻领会创新驱动的本质是人才驱动,为了提升精细化人才服务水平,加快引进技术改革创新领军团队和人才,将进一步完善人才激励机制,着力发展、培育创新引领型人才,把科技创新与产业发展更好结合起来,强化创新驱动,为集团的高质量发展增动力激活力。